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第115章 试点城市

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论知识,但在实际操作上,我的想法恐怕还稚嫩得很。”

    李爱国轻松地道:“小萧啊,不必如此拘束。此刻此地,只有你我二人,畅所欲言便是。不妨将你的看法当成我们之间的私密交流,哪怕有所偏差,也无伤大雅。”

    事实上,李爱国之所以选择萧逸伟作为其秘书,背后有着诸多考量。萧逸伟在经济领域的才华是其中的关键因素,而且他还是江口大学经济系的高才生。

    半年前,李爱国第一次与萧逸伟见面,萧逸伟关于国企业改革的言论就让他眼前一亮。还有上次在江口市国有企业改革座谈会上,萧逸伟的发言更是如惊雷般震撼,让在座的每一位都为之赞叹。

    李爱国递给萧逸伟两张稿子,说道:“在京城的国企改革会议上,国内顶尖的经济专家和教授们纷纷献言献策。我回来后,一直在琢磨如何将这些真知灼见与我们江口市的实际情况相融合。现在,我初步梳理出了一些思路,你先看一下,然后谈谈你的想法。”

    萧逸伟小心地接过稿子,仔细看了一遍,稍作沉思。然后恭敬地回答道:“李书记,这些思路对江口市的国有企业来说,无疑是一股强大的推动力,特别是在当前的改革浪潮中,它们就像是一剂救命良药,为国有企业注入了新的生命力。但是,如果我们把目光投向更远的未来,这些思路也需要与时俱进,不断适应时代的变迁。”

    李爱国鼓励地说道:“小萧,别拘谨,大胆说说你的想法。记得上次座谈会上,你的理论见解可是让我们都刮目相看。今天,就让我们听听你对于实施方案的独到见解。”

    萧逸伟坐直了身体,认真地说道:“这些都是我个人的愚见,若有偏颇之处,还请您不吝赐教。”

    他顿了顿,继续说道:“从九十年代至今,我国国有企业的改革历程可谓波澜壮阔,每一步都充满了探索与勇气。然而,随着改革的深入,国有企业管理体制的问题也逐渐浮出水面,成为了改革道路上不可忽视的绊脚石。”

    “一方面,政府的管理职能与国企出资人没有分开,‘产权清晰、权责明确、政企分开’的现代企业制度很难真正建立起来;另一方面,国企监管职能分散在政府多个部门,人们形象称之为‘九龙治水’,权利、义务和责任不统一,出了问题没人真正负责。”

    “因此在国有企业改革中,出现暗箱操作、低估贱卖,隐匿转移甚至侵占私吞国有企资产的现象,这引企业职工的强烈反对,产生了一系列罢工游行的社会问题……”

    “我个人认为,要制定法律法规,建立一个权利、义务和责任相统一,管资产和管人、管事相结合的国有资产管理部门……”

    李爱国听得极其认真,萧逸伟讲的这些具体细节,有部分他也曾考虑过,但顾虑也太多。

    明年就是五年一届的高层换届大会,各方势力权力斗争已经白热化。
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